Header Ads Widget

New Jobs

6/recent/ticker-posts

BSNL Recruitment 2022 Telugu : జీతం 75,000 రూపాయలు BSNL లో పోస్టుల భర్తీ

గవర్నమెంట్ ఆఫ్ ఇండియా ఎంటర్ ప్రైజ్ ఆధ్వర్యంలో ఉన్న భారత్ సంచార్ నిగమ్ లిమిటెడ్ (BSNL) లో ఖాళీగా ఉన్న యంగ్ లీగల్ ప్రొఫెషనల్స్ పోస్టుల భర్తీకి సంబంధించిన ఒక అతి ముఖ్యమైన ప్రకటన తాజాగా విడుదల అయినది.

ముఖ్యంశాలు  :

1). ఇవి కేంద్ర ప్రభుత్వ సంస్థకు చెందిన పోస్టులు.

2). వీటిని ఫిక్స్డ్ షార్ట్ టర్మ్ కాంట్రాక్టు బేసిస్ విధానంలో భర్తీ చేయనున్నారు.

3). ఇరు తెలుగు రాష్ట్రాల వారు అప్లై చేసుకోవచ్చు.

4). భారీ స్థాయిలో జీతం.


ఈ పోస్టులకు అర్హతలు కలిగిన ఆంధ్రప్రదేశ్ మరియు తెలంగాణ రాష్ట్రాలకు చెందిన అభ్యర్థులు అందరూ అప్లై చేసుకోవచ్చు.

మరియు ఇండియన్ సిటిజన్స్ అందరూ ఈ పోస్టులకు దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు అని ఈ ప్రకటనలో పొందుపరిచారు.

ఈ పోస్టులకు ఎంపికైన అభ్యర్థులకు భారత్ సంచార్ నిగమ్ లిమిటెడ్, కార్పొరేట్ ఆఫీస్ (BSNL),న్యూ ఢిల్లీలో పోస్టింగ్స్ ను కల్పించనున్నారు.

బీఎస్ఎన్ఎల్ నుండి వచ్చిన ఈ పోస్టుల భర్తీకి సంబంధించిన వివరాలను మనం ఇప్పుడు సవివరంగా తెలుసుకుందాం.

ముఖ్యమైన తేదీలు :

ఆన్లైన్ దరఖాస్తులకు చివరి తేది   :   ఫిబ్రవరి 9, 2022.

విభాగాల వారీగా ఖాళీలు  :

ఫుల్ టైమ్ యంగ్ లీగల్ ప్రోఫెషనల్స్    -   2

అర్హతలు :

ఈ పోస్టులకు దరఖాస్తు చేసుకునే అభ్యర్థులు గుర్తింపు పొందిన యూనివర్సిటీ / బోర్డు ల నుండి 60% మార్కులతో మూడు లేదా ఐదు సంవత్సరాలు ఎల్. ఎల్. బీ ఇంటిగ్రేటేడ్ కోర్సులను పూర్తి చేయవలెను.

మరియు సంబంధిత విభాగాలలో అనుభవం అవసరం అని ఈ ప్రకటనలో పొందుపరిచారు.

వయసు :

32 సంవత్సరాలు వయసు లోపు అభ్యర్థులు అందరూ ఈ పోస్టులకు అప్లై చేసుకోవచ్చు.

ఎలా అప్లై చేసుకోవాలి:

ఆన్లైన్ విధానంలో అభ్యర్థులు ఈ క్రింది లింక్ ద్వారా అభ్యర్థులు దరఖాస్తు చేసుకోవలెను.

దరఖాస్తు ఫీజు  :

500 రూపాయలను అభ్యర్థులు దరఖాస్తు ఫీజులుగా చెల్లించవలెను.

ఎలా ఎంపిక చేస్తారు:

విద్యా అర్హతలు / ఇంటర్వ్యూ ల ఆధారంగా ఈ పోస్టులకు అభ్యర్థులను ఎంపిక చేయనున్నారు.

జీతం  :

ఈ పోస్టులకు ఎంపికైన అభ్యర్థులకు నెలకు జీతంగా 75,000 రూపాయలు వరకూ జీతం లభించనుంది.

Apply Link

Website

Notification

సరికొత్తగా APPSC లో కంప్యూటర్ అసిస్టెంట్ మరియు ఎగ్జిక్యూటివ్ ఆఫీసర్ పోస్ట్ ల భర్తీ జీతం 49,000 వరకు పర్మెనెంట్ ఉద్యోగాలు Click Here

రైల్వే లో అనేక ఉద్యోగాలు Click Here 

Post a Comment

0 Comments